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重庆晚报讯 年底了，职场进入招聘淡季，要想在人才市场设展招聘的企业中脱颖而出，有什么办法？重庆聚强电气工程（服务）有限公司就出了奇招：停了一辆奥迪和一辆雷克萨斯在人才市场门口，专门接求职者去公司面试。
这是怎么样一家公司？老总如何有此想法？员工们又是怎么看待这件事情的？昨日，重庆晚报记者走进这家公司。
招聘现场
专车接到公司面试
上周星期六，众多公司在龙头寺汇博人才市场摆展招聘。其中，重庆聚强电气工程（服务）有限公司派了两名员工摆展，另外还派了3名员工在人才市场发公司宣传单，并出了新招：专门派出公司的一辆奥迪车和一辆雷克萨斯到人才市场门口，接求职者去公司面试，公司地址在南坪亚太商谷。
“感觉自己受到重视。从未有过这样的待遇，这家公司真的不错，不仅派车来接我们，而且还是奥迪车。”上周六去公司面试的陈涛告诉记者，在面试这份工作之前，他一共干过两份工作。而这份工作之前，他在人才市场已经寻找了10天的工作。如今，他已经入职这家公司了。
星期六当天，重庆聚强电气工程（服务）有限公司两辆车来回跑，接送了约20名求职者去公司面试。当天在人才市场里，这家公司也算是一处亮点，引来其他求职者啧啧惊叹。
公司老总
以前面试3人这次20人
聚强公司老总谢波告诉记者，公司在以往的招聘会上都摆展台，他们和大多数公司差不多，
来填写简历的求职者一般还是有20来人，都是让求职者自己到公司面试，结果能来公司面试的不到3人。
“我们想，求职者为何不来公司面试呢？多半是不方便。既然求职者有这方面想法，为何不能解决呢。所以，我们公司在上周六招聘会上派出了公司最好的两辆车作为专车。”谢波说，当天接了20人到公司，最终选定了4人，招聘效果还不错。
职场专家
公司尊重求职者
重庆汇博人才市场人力资源专家谭贤梅说，公司用奥迪、雷克萨斯接送求职者的情况不常见。这种情况，看得出公司尊重求职者。也需要注意的是，公司不要太过于渲染，不然，会让人觉得这是在炒作。 本组稿件重庆晚报记者 张月
求职者坐上车，有什么想法
想法1
这家公司
福利待遇肯定好
21岁贺婷是大学生，上周六她面试成功获得后勤工作。
“公司派车来接我们，突然觉得自己受到重视。”贺婷说，坐上公司接送的车子时还在想，公司有两辆豪车，而且对员工那么好，专门接送，这家公司肯定福利待遇也不错。
贺婷说，果真没让员工失望。后勤工作的月薪高于2000元，她觉得待遇还可以。
想法2
不留下来干
就亏欠公司
虽然通过了聚强公司面试，但来自重庆长寿的付显亮最终没留在这家公司干。“无论哪个公司，最初的薪酬都不算高，这家公司虽然福利待遇不错，但是不包住宿，自己租房子不太划算，为此我又回到重庆长寿。”
没在这家公司上班，付显亮还是尴尬了一阵。他觉得，聚强公司对员工那么好，而自己最后却没能留下来，总觉得有点亏欠公司。
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